A Prefeitura de Palmitos contratou uma empresa especializada em segurança e medicina do trabalho para iniciar a implementação das exigências da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1). O foco principal do serviço é o mapeamento, diagnóstico e gerenciamento de riscos psicossociais relacionados ao trabalho no funcionalismo público municipal. A iniciativa visa aprimorar a saúde mental dos servidores e otimizar o atendimento prestado aos cidadãos.
O processo de diagnóstico contará com uma pesquisa institucional anônima desenvolvida, aplicada e apurada por uma psicóloga vinculada à empresa contratada. Após a consolidação dos dados, a profissional apresentará os resultados detalhados aos gestores de cada pasta da administração municipal. Na sequência, será prestado apoio técnico para a interpretação dos indicadores e para a elaboração de ações práticas preventivas e corretivas.
A contratação atende às exigências do Ministério do Trabalho e Emprego para a preservação da saúde dos trabalhadores. A medida integra o planejamento estratégico da administração de Palmitos para modernizar a gestão de pessoas e reduzir o absenteísmo na prestação de serviços públicos. Com servidores amparados por uma política de bem-estar, a Prefeitura qualifica a entrega de políticas públicas essenciais diretamente na ponta.
A ação reforça o compromisso contínuo da gestão municipal em valorizar o quadro de servidores para melhor atender à comunidade palmitense. A iniciativa reflete o princípio de proximidade e escuta ativa que rege a administração. O cronograma de aplicação das pesquisas e os treinamentos dos gestores serão divulgados internamente nas próximas semanas.
Fonte / Foto: ASCOM – Município de Palmitos
A iniciativa visa aprimorar a saúde mental dos servidores e otimizar o atendimento prestado aos cidadãos
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